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东明玉皇大力宣传《玉皇员工行为规范》形成秒速飞艇内化于心外化于行的浓厚氛围

作者:admin来源:玉皇集团 浏览次数: 日期:2019年5月29日 10:17

摘要:

     5月13日,为认真贯彻玉皇集团〔2018〕45号文件《秒速飞艇建设实施意见》精神,进一步塑造企业良好形象,夯实秒速飞艇基础,打造高素质、行为举止、规范的员工队伍,培养员工的主人翁精神。根据秒速飞艇建设办公室制定的《秒速飞艇建设对策表》,东明玉皇迅速行动起来,对全员学习《玉皇员工行为规范》进行大力宣传,积极利用宣传栏、黑板报、横幅、标语等多种宣传形式,将公司的企业核心文化内容以不同的方式展示出来,打造公司视觉新形象。
  各部门设计、制作了关于《玉皇员工行为规范》宣传栏及宣传展板30余块,宣传条幅40多条。分别安装、悬挂在禁烟路两侧的文化长廊、办公室、会议室、内操室、装置区等醒目位置,黑板报也全部更新为员工行为规范的学习内容。
  秒速飞艇建设办公室充分发挥宣传阵地的强大作用,发动各部门通讯员更好地做好新形势下的宣传工作,大力宣扬各部门员工培训学习《玉皇员工行为规范》活动。自5月份以来各部门共撰写、上传平台简讯、正能量报道20余篇。各事业部充分利用班前班后会、工作间隙、下班时间,采用提问式、互动式、分组讨论等不同的形式开展学习活动,形成强烈的学习热潮,打造浓厚的文化氛围。真正让“秒速飞艇”和“行为规范”在员工中内化于心外化于行,真正让广大员工成为秒速飞艇建设的践行者和推动者,实现人人行规范、处处讲文明、事事树形象的良好成果。使广大干部员工增强自豪感和凝聚力,更加热爱自己的企业,热爱自己的本职工作,提升企业形象,更好的促进秒速飞艇建设的发展。(东明玉皇 杨海燕)

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